Começou a Campanha Salarial dos cerca de 700 mil trabalhadores metalúrgicos do Estado de São Paulo, filiados à Força Sindical e representados por 54 sindicatos coordenados pela Federação dos Metalúrgicos do Estado de São Paulo (FEMETAL-SP).

Na terça-feira, 26 de agosto, dirigentes sindicais se reuniram na sede da Federação, em São Paulo, para analisar a conjuntura econômica e sindical e definir a pré-pauta de reivindicações, que será submetida às assembleias de cada entidade sindical. A pauta foi aprovada após apresentação técnica do Dieese e discussão com a mesa diretiva do encontro.
De acordo com os dados apresentados, o cenário atual é favorável: a indústria paulista vem apresentando crescimento contínuo, com melhora no nível de emprego e tendência de desaceleração da inflação, fatores que fortalecem as bases para negociações salariais com ganho real.
Josinaldo José de Barros (“Cabeça”), presidente do Sindicato dos Metalúrgicos de Guarulhos e Região, destacou que o sucesso da campanha dependerá de três fatores principais: “a conjuntura nacional, a unidade das direções sindicais e, principalmente, a mobilização dos trabalhadores e trabalhadoras nas fábricas.”

Principais reivindicações da categoria:
- Aumento real de salário, acima do acumulado do INPC;
- Recomposição e reajuste dos pisos salariais da categoria;
- Fim da escala de trabalho 6×1;
- Manutenção dos empregos e combate à terceirização;
- Garantia de todos os direitos previstos nas 10 Convenções Coletivas de Trabalho (CCTs).
Rodolfo Viana, economista e responsável pela subseção do Dieese no Sindicato de Guarulhos, reforçou o otimismo com os indicadores industriais. “A produção está em trajetória de crescimento, e mesmo com o recente aumento de tarifas anunciado pelo presidente dos EUA, Donald Trump, o impacto sobre a indústria brasileira deve ser limitado. O governo tem adotado medidas de proteção setorial e ampliado os mercados de exportação, diversificando os destinos dos nossos produtos.”
As próximas etapas da campanha incluem assembleias em cada sindicato filiado, onde as bases serão convocadas a discutir e deliberar sobre a pauta aprovada. Após essa fase, a pauta geral será encaminhada ao patronato, com o objetivo de iniciar as negociações coletivas.
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